MEDIA

MET

redelijke en eerlijke condities

Meld u aan voor onze nieuwsbrief

 

Zijn uw medewerkers 'fit for the future'?

‘De alom gedeelde gedachte in arbeidsrechtland is dat het een stuk moeilijker wordt voor werkgevers om iemand te ontslaan. Dat het nieuwe ontslagrecht een versoepeling wordt, is een misvatting. Dossieropbouw wordt nu nóg belangrijker voor werkgevers', aldus de PW De Gids.

Ontbijtsessie Schaekel & Partners en LTP op 21 mei 2015

Goed werkgeverschap anno 2015 verplicht u om uw medewerkers van werk-naar-werk te begeleiden. Wanneer vanaf 1 juli 2015 een ontslag wordt aangevraagd, zal getoetst worden in welke mate de werkgever zich heeft ingespannen voor de medewerker.

 

Lees meer...

De opvallendste carrière-switch van 2014

GdVries web 100x133



"Als je je hart volgt, dan klopt het"

Wij spraken met Gijs de Vries, directeur van het Nederlandse Rode Kruis. Voor ons is hij degene die de meest opvallende stap in 2014 maakte. Niet alleen om de stap zelf, die op zich al bijzonder is, maar bovenal omdat de kern van zijn functie zo dicht in de buurt komt van hetgeen hem voor ogen stond toen wij hem spraken aan het begin van het jaar 2014. Zijn wensen en ideeën van een next step zijn nagenoeg volledig vervuld. Dit maakt voor ons dat hij de meest opvallende switch van dit jaar is.

Lees meer...

Het boek van ... Esther Raats Coster

Regelmatig bespreken wij boeken. Wij vragen mensen naar een boek dat hen heeft geïnspireerd of gegrepen.
Esther Raats Coster, een van onze inspiratoren, deelt een van haar boek-ervaringen met ons.

ERaats web 100x149

Koningin op blote voeten van Ildefonso Falcones

Lezen is mijn hobby. U zult herkennen: veel vakinhoudelijk om ‘bij te blijven’. Maar ook ter pure ontspanning. Liefst met een kop warme thee erbij in en relaxte stoel, terwijl er zacht easy listening muziek op de achtergrond speelt. Voor mij geen e-reader. Nee, geef mij maar de hard copy versie. Heerlijk ouderwets, een verademing, terwijl mijn dagelijkse leven zich veelal in ‘the cloud’ afspeelt. Heerlijk, een boek dat mag beduimelen, dubbelgevouwen ezelsoren en op het strand tijdens een vakantie kruimelt het zand er lustig tussendoor.

Lees meer...

De 5 paradigma's van 2015 volgens Schaekel & Partners

Welke trends zien wij in 2015 als het gaat over de arbeidsmarkt in zijn algemeenheid en het krachtenveld er omheen?
Op basis van onze onderzoeken en ervaring in de markt komen wij tot 5 paradigma's.

Lees meer...

Het jaar 2014 voor Schaekel & Partners

De dagen zijn kort, de files lang. De blik is naar 2015 gericht, maar de dagelijkse hectiek gaat over 2014. De dagen aan het einde van het jaar kijk je achterom. Wat typeerde dit jaar?

Lees meer...

20 experts over interim in 2015

Organiseren, recruitment & flex en de markt voor interim professionals, 20 experts over 2015.

Welke trends zien we in 2015 als het gaat om organisatie en flexibiliteit? Hoe ontwikelt inzet, recruitment en HR zich in dat kader en waar gaat de markt voor zelfstandige interim professionals naartoe? Lees de visie van 20 experts. 

Nog steeds uurtje-factuurtje. Zijn wij vernieuwend genoeg?

Door: Irmgard Bomers (Werken in Netwerken) en Marleijn de Groot (Schaekel & Partners)

Decentralisatie en transparantie zijn de grote trends volgens Farid Tabarki. Wat betekent dit voor de groeiende groep flexwerkers en hun businessmodellen?

Lees meer...

De levenscyclus van de loopbaan: van exploreren tot exporteren

Het wordt in de huidige arbeidsmarkt steeds duidelijker zichtbaar dat mensen niet alleen een biologische, geestelijke en spirituele levenscyclus hebben, maar dat ook hun loopbaan cyclisch verloopt.

Lees meer...

Nieuwe ontslagregeling dwingt 50-plusser tot beweging

Vanaf 1 juli 2015 zal de ontslagwetgeving flink gaan veranderen met als doelstelling de flexibilisering van de arbeidsmarkt te verbeteren. Met name beoogt de regeling hierdoor het aantal vaste contracten te laten groeien. Door de vergoeding wettelijk te maximeren tot 75.000 euro en deze vergoeding te verbinden aan transitiebudget beoogt de wetgever dit doel te bereiken.

Lees meer...

Keep in Step, onze internationale partner

Managementbureau Schaekel & Partners en het Duitse Interim Management bureau Keep in Step zijn een inhoudelijke samenwerking overeengekomen.
keepinstep logo Gezien hun jarenlange ervaring en uitgebreide netwerk behoren beide ondernemingen, ieder in eigen land, tot de top van de markt waar het gaat om het invullen van vaste en tijdelijke management- en directieposities.

Lees meer...

De loopbaan van ... Marten Kroese

web mkroese 100-120

 

Een interview met Marten Kroese, CFO en lid bestuursteam van GGZ-instelling Vincent van Gogh in Venray. Hij neemt ons mee in zijn loopbaan en de keuzes die hij daarin heeft gemaakt.  

 

Lees meer...

Even voorstellen ... Charles de Monchy

web charles 100 120

 

Charles de Monchy is partner bij Schaekel & Partners. Een nieuw gezicht. Wie is hij, wat zijn zijn drijfveren en hoe helpt hij organisaties? Een interview.  

 

Lees meer...

Het boek van ... Harry Starren

Regelmatig bespreken wij boeken. Wij vragen mensen naar een boek dat hen heeft geïnspireerd of gegrepen. Harry Starren, een van onze inspiratoren, deelt een van zijn boeken-ervaringen met ons.

web harry nieuws 100 120

Nooit meer managementboeken

De diepste stilte die mij ooit overkwam, voltrok zich toen mijn hart stilstond. Een weldadige stilte. Ik heb er lang over gezwegen omdat ik vreesde herhaling uit te lokken door er over te spreken. Die aarzeling is nooit helemaal verdwenen. Maar de herinnering evenmin. Ik was altijd al door stilte gefascineerd. Die fascinatie is na die ingrijpende gebeurtenis toegenomen. Stilte is een schaars goed.

Lees meer...

Aan tafel met ... de markt

Bijna 1,5 jaar zijn wij als Schaekel & Partners nu zelfstandig. Een periode die zich kortweg laat beschrijven als een spannend boek met een goede afloop. Natuurlijk, het boek is nog lang niet uit, maar alles wijst erop dat de vele lessons learned die wij hebben doorlopen, goed uitpakken.

Lees meer...

 

schaekel&partners

Maliebaan 24-26
3581 CP Utrecht
tel: 030 - 8783640
info@schaekel.nl
KVK 56779399
IBAN NL63ABNA0623100266
BTW NL852298626B01

fotografie door Judith Cappon | webdesign door 11M